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募不到人的問題不在福利
部隊長期
以權力結構與主官認知決定專業，視法制如無物
連簡單的18準時放假都會出問題
有能力的人是不會出頭跟得到尊重的
更不會想待在這種環境中
其結果就是劣幣驅逐良幣
稍有能力者根本不屑留在軍中
會留下的往往都是在外面混不下去的！

小弟當年服役時眼鏡蛇剛回來
招收現役軍士兵轉服飛行軍官
一簽14年，只要飛機能離地月薪8萬
已婚者可每天外宿，
小弟很心動
但連長（專科班）知道後勸我不要
並講了當年歸仁基地副指揮官為何報退的故事給小弟聽
聽完我就放棄了…………

我想說的是
這種文化不改變
募兵制永遠是花錢比美軍兇
戰力不及美軍
部隊是什麼調調，騙不了人！！

今早還有個新聞
http://www.ptt.cc/bbs/Militarylife/M.1382537354.A.218.html
其中公文從旅部到旅部連花了16天
當過兵的都知道連行政每天都要收發文
這是想騙沒接過業務的法官嗎？
明眼人都知道是怎麼回事！
只能說國軍不（從官校）砍掉重練是很難有救了……

[ 本文章最後由 eric1973 於 2013-10-24 09:53 編輯 ]