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「國防部一位將領也認為，國軍現在走募兵制這條路，目前情況，兵源應該不是問題，要解決的反而是人員維持費的支出。」

這會不會過度有自信，經濟不好會有很多人轉向公職'軍職這些國家保障，但若是經濟好轉呢?如何建立一套完善的策略，一套能維持較久的策略，我想這樣真要募兵制的制度維持才比較有機會吧，否則萬一過2年經濟好轉時，大家認為投資事業比當兵更好時，那兵源不足情況下，他們又有何策略呢?