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第 2 則發表於 2023-04-09 18:50 - 發短訊 - 加好友
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原來早期軍官員額經歷過由專修班大量遞補的變革,預官初下部隊也只能先充當見習官,個人78年服役的年代所提之線上傳輸作業與電腦餉冊好像剛推行兩年左右,所以更早之前各單位編制及佔缺可能比較沒章法,義務役預官支薪餉方式應仍處於人工手動造冊作業,即使我們是使用線上傳輸作業,各連裡官兵各職稱仍有些因循早期做法(以兵代士及以士代官),那麼,不難想像更早前的職稱及年籍冊插條有多麼不合規定了。
第277則168師長官的評分留言:
671G2FO 金錢 +20 學長民國76年後因為預官全改為每年只有一梯次,好像預官37期後就沒有見習官了 2023-04-08 23:02
原來有這典故!難怪我們從沒聽過什麼見習官之稱呼。
671G2FO 金錢 +12 原創內容!基層砲兵連的連附和觀通組長可能有加給
感謝168師長官提醒,因我們營上兩個砲連都沒有補觀通組長(下基地時好像是由他們副連長兼任),所以一時忘了有這職缺。至于砲連連附,80年初砲連少尉官預連附調升本連副連長一職,記得曾詢問過他們連參一,連附好像有加給。
kuenjchen 金錢 +6 偶補給證上好像一直是見習官到退伍 2023-04-08 23:47
經理官前輩:
這個現象在各基層連隊似乎是一種常態現象,有可能是部隊主管業務怠惰疏忽,加上權責重疊混亂無人可管所致。
服役時連上也曾一度發生這情形,有些老兵退伍前發現他補給証上的階級仍是二兵,有些臨退下士也是,蓋因以往休假時攜出補給証多少有人遺失,申請補發過多產生若干弊端,讓軍團下令遺失者一律送禁閉並懲處營、連主官,所以補給證都是統一收在連長室某個木盒鎖上,需時再向連長報告取出,休假則一律穿便服,進出看假單及由識別證取代補給證。
連長室是傳令在打掃維護,保管鑰匙責任在傳令,而補給證原屬參一保管,每逢一、四、七、十月晉升一兵及上兵作業或每月可能送晉階下士都會用到補登記,但是每月底行政便它們收去撕餉單黏貼于餉冊上,一拿就是好幾天才歸位,而參一要登記時僅能在連長室內即時作業,所以這一來一往加上參一不一定有空便一時忘了,後來師部參一科來檢查業務才讓這事受到重視,但我仍要在連長室當連長面前逐一登記(站著)。
經理官前輩這情形或許不是誰疏忽造成,畢竟前輩曾調過單位,加上預官一直是少尉不會晉階,所以原單位人事官忘了改職稱,調單位後他以為新單位人事官會幫你更新,沒想到新單位人事官的既定印象是認為預官的毋須檢查更正,推測是如此過程才一直以『見習官』至退伍。
kuenjchen 金錢 +6 四個月左右從營調師,是不是師部連沒處理?應配合調職令辦理吧! 2023-04-10 00:11
經理官前輩:
有幾個可能:
一是原單位營人事官太忙了忘了交接此事項給師部參一科軍官人事官,事後想起覺得師部很嚴謹應會注意調職人員新職務。
二是可能原單位人事官已交接(可能是口頭提醒,畢竟參一科人事官都很…瞧不起各營人事官居多。),但參一科人事官一忙(茫?)忘了。
三是經理官前輩在原單位調走前尚掛著見習官,原單位人事官以為調師部後師部自有重用,但不知師部何時調整您的職務,或許新單位仍須見習一段時間方能正式掛經理官,這權限自然歸新單位處理,殊不知新單位不知有此情形(仍掛見習官),也忘了您新職務是經理官而疏忽作業。
不論是以上三種原因之一,應屬交接不清所致,其實這種疏失在部隊屬常見,除非像總部固定下來檢查兵籍業務再複檢那種,不然,是常會發生的。當年本師師部檢查底下各營連業務通常很嚴,但是常常賦予自身免受檢之特權,像參一有些業務檢查,通常被釘很慘的都是師部連、憲兵連及幹訓班這種直屬連,長期因循苟且的心態造成,後來師部一些內部業務評比都先把這些直屬連與其他營連分開,因為成績多半墊底太難看,甚至挑出錯後不打出實際分數以免底下各連看了說閒話。
經理官前輩這情形以結果論的話,應是新單位師部的處理疏失,畢竟最後擔任經理官的單位在師部。
[ 本文章最後由 waterdondon 於 2023-04-10 01:25 編輯 ]