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看完眾軍友回應,就來說一下我們海軍的士官制度.

海軍組成的人員要素中.士官一直是中間骨幹,相對於陸軍,海軍的士官並不需要管理那麼多人作息操課.它們只有部份人員需要輪值警衛長(泊港)或巡查長(航行),而且工作負荷沒那麼大.其他大部份時間都是扮演部門資深員工或工頭領班的角色.也還說不上是管理階層,他們也是承軍官之命令值行工作罷了.而且海軍大部份義務役士兵在下部隊前都會受專長預士訓,更有些是畢業自海事院校,所以在海軍幹士官還是要有點真本事.因為,階級不代表一切,事情搞不定是很"落漆"的.在工作上,海/空軍都算的上是技術士官,它們也不會放任給義務役的小兵亂搞.

海軍自願役士官出學校後以中士任命,2年後可參加艦令部會考,考試及格後再經服務單位考核1年合格後,得按停年缺額晉昇. 如果沒缺,考績又不差,打報告請調通常是不會有太大問題的,想去的單位人家也會探聽. 所以從中士要一路幹到一等士官長等於要考至少4次試.而且考績表現都不能太差.所以在上士以上都會有一定素質.

當然也有爛的,我也遇過中士9級,在混吃等死等服役年限期滿的,當然這類士官不僅它學長學弟看不起,連想用階級壓小兵都沒人搭理他,就算大家抗他的命令,也不會受處份,大家也不願與他共事.這種士官在軍士官眼中也是當二兵用.

補充一下,海軍上士以上包含上士,就是穿卡其服的,它們有自己獨立的居住區,飯廳,勤務兵,它們會按階級年資再選個班頭.上士以上同軍官,散步假可以到24:00中士以下則是到22:00.中士生活待遇則是跟兵一起.在海軍可以以衣服顏色大略區分.卡其色的是領導階級,藍工服是被領導階級.
我從來沒看過軍官指責上士以上士官或對其大呼小叫,上士以上都歸艦長管.副長只管中士以下.

[ 本文章最後由 長腿哥哥 於 2013-06-14 10:43 編輯 ]

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近代海/空軍的歷史來說幾乎是來台後又砍掉重練一樣,不可否認因為武器裝備緣故受美軍影響最大,而且海軍在1949年以後,因為某些政治因素.很多人倒台.所以也幾乎沒什麼"傳統"可言.中低階軍官因為裝備緣故,直接受美軍影響最深刻,當它們到一個層級時自然也會師法美軍的制度為主.

海軍新訓中心的訓練結構也與陸軍不太一樣,教育班長只負責生活管理,體能訓練與指派公差勤務.其他的專業科目如:槍炮使用,核生化,滅火,損害管制,游泳,海上求生...等等都由專職教官(軍官或上士/士官長)授課.班長只要帶隊去指定上課地點後就能去摸魚打混了

水師訓練中心,有排單兵基本教練與戰鬥教練,一般兵梯次會上的比較嚴格.大專兵梯次,因為都去過成功嶺.所以就幾小時的單兵基本教練操課意思意思而已.一般兵梯次的戰鬥教練看它們也只操三姿射擊姿勢,掩護與掩蔽還有鎮暴操與衛哨勤務...等等.偽裝與打野外就省了.三行四進只看到它們班長在整兵時用過.


[ 本文章最後由 長腿哥哥 於 2013-06-14 12:53 編輯 ]

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兵與士官間一直有一條"士官班"的鴻溝.因為士官可以由士官班速成,人的心態就這樣.如果我考不上士官班?那我也不用去當大頭兵,這對現行募兵制是一項傷害.士兵可以幹到45歲??我覺得太可笑了
募兵制國家的士官班隊大多是服役2年後再去考選,如果考不上或考績不佳,那第3年約滿就不再續約.如果考上士官班任官後改1-2年一約,這樣對部隊人力素質有正面幫助.過去國軍志願役軍/士官因為有所謂最低服役年限,時間長達4-10年,真的很爛的,不適任的,記滿3大過的你也耐他莫何.所以淘汰制也要有.

軍友也知道為何營/連長為何老是要充當班長原因?官與兵之間一定有什麼問題,才會造成這樣.如果您真的要上戰場,您會想讓剛下部隊的菜士,菜官領導嗎??

以往在海軍服役,通常是到上士階的士官才會受尊重,領導階層也不會放任給剛下部隊的中士亂搞.其實他們在長官眼中都只算是領中士餉的二兵.本職學能都還不足以應付部隊運作.其他專業兵科也不單純只是尬體能那麼簡單.也不可能學校一畢業就很專精職務所屬的所有工作.所以常會出現上兵帶中士工作,階級領導錯亂的情況.如果士官是由士兵考選而來.是不會有這情形發生.能幹到中士至少也在部隊待了7-8年了.我也看過學校出來的中士把氣象圖等壓線畫到會交叉.因為階級,所以我也沒吭聲,上級自然會去管教他.

海軍比較沒用階級在壓人,當年有個輪機的萬年中士被踢到我們艦務隊上,不過他歸隊長管,我們士官長只大他2-3期?大家也不想搭理他.如果真要那些萬年中士帶隊領導,那下面小兵鐵定跟著亂搞,上層鐵定有人烏紗帽不保.

我在海軍的經驗是只要新官上任,它們總是會先拜地頭,問一下部門資深士官長該如何作?前任規矩如何?本隊常規,業務狀況...等等.新官上任初期,甚至會有1-2週時間只由士官下指令,再從旁觀察士官/兵反應.所以士官還是要有一定可信賴素質才會受尊重.

制度根本上是要從人力素質改善,而不是濫設職位讓不適任的人,在不適合的職位上亂搞

Re:thejazzart,當年士官由都是部隊現役士兵再招訓的.經驗是無從自學歷取代的.您應該對剛下部隊的情形映相深刻.

[ 本文章最後由 長腿哥哥 於 2013-06-15 06:14 編輯 ]

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海軍當值士官,泊港時稱為警衛長,航行期間稱巡查長,本艦該職務皆由艙面資深士官擔任輪值(上士/士官長),值務是輔佐理事官(泊港)或值更官(航行)擔任全艦安全督導與紀律維持工作.

飯廳開飯前務必到場監督檢查飯廳整潔與維持打菜及用餐秩序,直到用餐完畢方可離開,晚上查艙時需隨理事官到場執行床上點名確認身份,搞清潔衛生時必需到各寢室各部位督導.在有大官蒞臨時也要負責在船舷梯口吹口笛下口令迎送.每日梯口20-24值更官也是由警衛長擔任.20:30的寢室清潔後,各隊值日班長需向警衛長彙報.同時當日當值梯侍與一分鐘待命班(同一批人)也需要梯口集合由警衛長點名.軍官不太會到士官兵居住區,資深士官則是常常來督導.

記得以前副長要送人去禁閉室前,必在昇旗點名時先叫當事人出列,然後陳述犯過事實,再問當事人是否冤枉,再問現場所有官兵他是否冤枉.最後補一句:警衛長!!帶走...,再由當值警衛長帶至港區禁閉室執行.警衛長輪值人員姓名會載於當日副長朝令上.

至於中士/下士.我們稱X隊值日班長.只擔任部門住艙室長與集合點名喊口令,向理事官報告人員到缺及記錄人員到離缺勤情況.這不用照階級輪值,愛當多久當多久,某等晉昇下士的上兵想試試也可以,休假期間職代也能作,中士以下並不值行全艦性的工作.相較於陸軍,陸軍值星班長太累了


[ 本文章最後由 長腿哥哥 於 2013-06-15 09:57 編輯 ]

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當年海軍只有槍帆,輪機兩科沒士官缺.
我是唸海事的,公文是寫比敘OO預士班,一出中心就掛上兵了,我沒去受專長訓,但是也能掛帆纜科昇下士.其他人按學校科系,中心結訓後都要去受專長訓,等同預士資格.結訓後以上兵派任等佔缺昇下士.我昇下士後佔中士缺,薪水多150吧.至於佔職務缺,也是能昇到上兵,至少一年役期也沒聽過二兵退伍的.基本都還有一兵退的,而且士兵晉昇不受缺額限制,時間到就昇了.
當年沒聽過轉調這字眼,志願役士官想走,可以打報告.軍官轉調由艦令部負責派任.義務役的沒這套.
降階沒聽過,法令也沒這條.降級是有,我們船上有人被降過,但是只有3個月.而且只有志願役才有.3個月薪水少領一些罷了,考績會影響.
看那個年代當兵吧.我79-81年是沒聽過您講的事.

引用:

原文由 最爛的醫務士 於 2013-06-15 10:41 發表

學長~我是知道你們海軍是以所站職務搭配官階的~
如果你所佔的缺是二兵缺~你沒轉調的話~你兩年兵當到退伍還是二兵~
如果你站的是下士缺~考核通過之後就升下士了~
不知道學長我聽到的是否正確~因為有四位朋友在海 ...